Rapide et simple : La candidature en ligne

Veuillez noter que nous ne prendrons en considération que les candidatures reçues via notre portail de candidature en ligne. Cela nous permet de reprendre vos données sans problème et de réagir rapidement à votre candidature.
Remplir votre candidature ne vous prendra que quelques minutes.
Vous pouvez joindre directement votre dossier de candidature.

Postuler directement 

Dès que vous avez envoyé votre candidature en ligne, c'est à nous de préparer les étapes suivantes. C'est avec plaisir que nous vous montrons les étapes à suivre après réception de votre candidature et que nous vous donnons de précieux conseils et astuces pour votre candidature chez häwa.
 

1. confirmation de réception

• Une fois que nous avons reçu votre candidature, vous recevez rapidement une confirmation de réception par e-mail.
• Votre dossier sera directement transmis au service des ressources humaines et examiné.
• En règle générale, la présélection dure environ une à deux semaines.
   

2. entretien d'embauche

• Si votre dossier suscite notre intérêt, nous vous invitons à un premier entretien sur place, qui sert à faire mutuellement connaissance et dure en général environ 45 minutes. Dans certains cas, les premiers entretiens peuvent également avoir lieu virtuellement.
• Selon le type de poste, d'autres entretiens peuvent ensuite avoir lieu, au cours desquels l'accent est mis davantage sur le domaine de spécialisation concerné et les qualifications requises.
• Nous pouvons également vous proposer une journée d'essai. Vous pourrez ainsi vous faire une idée complète des activités, de votre poste de travail et de votre future équipe.

Pour nous aussi, c'est l'occasion de nous assurer une nouvelle fois que vous correspondez bien au poste - une situation gagnant-gagnant.
 

3. conclusion du contrat

• Si tous les entretiens (et la journée d'essai) se sont déroulés avec succès et que les détails du contrat de travail ont été discutés, plus rien ne s'oppose à votre entrée chez häwa.

Déroulement dans le temps
Globalement, la durée du processus de candidature et des différentes étapes dépend bien sûr aussi de votre disponibilité. C'est surtout à partir du premier entretien d'embauche que le délai peut varier. Normalement, l'ensemble du processus ne devrait pas durer plus d'un à deux mois. Nous vous remercions toutefois de votre compréhension si, dans certains cas, cela prend un peu plus de temps.

Vous avez passé avec succès notre processus de candidature ? Nous vous en félicitons ! Pour que vos débuts chez nous se passent au mieux, nous vous proposons des mesures d'onboarding variées.